Ακόμα είναι κάτι σπάνιο
Το για την Ιαπωνία είναι, δεν θα ήταν εκτός τόπου στην ΚαλιφόρνιαΗ ακμάζουσα επιχείρηση γραφεία διαθέτουν μοντέρνα έπιπλα και ένα τραπέζι πινγκ-πονγκ. Η ακίκο Νακα, η διευθύνων οδηγεί μια ομάδα νέων που παραιτείται από το συνηθισμένο μαύρο-και-λευκή ενδυμασία των Ιαπωνικών επιχειρήσεων να τριγυρνάω με τζιν και κάλτσες. Αίθουσες συνεδριάσεων όνομά του από χαρακτήρες από το διάσημο κόμικ. Από τα γόνιμα χρόνια της δεκαετίας του, και μια σύντομη που ξεκίνησε στα τέλη της δεκαετίας του, η Ιαπωνία έχει τα πήγε άσχημα στην ενθάρρυνση παρόμοια ξεκινήματα. Μόλις τριάντα ένα της Ιαπωνικής πιστεύω ότι το να είσαι επιχειρηματίας είναι μια καλή επιλογή για την καριέρα, κερδίζοντας μόνο το Πουέρτο Ρίκο στο κάτω μέρος της μια μελέτη που πραγματοποιήθηκε το από το, μια έκθεση που εκπονήθηκε από μια ομάδα από πανεπιστήμια σε όλο τον κόσμο. Από τη σύγκριση, την Αμερική σκόραρε εξήντα πέντε, Κίνα και την Ολλανδία, Ιαπωνία πρωθυπουργός, προσπάθησε να ενθαρρύνει τους ανθρώπους να ξεκινήσουν νέες επιχειρήσεις για να βοηθήσει την ανάκαμψη της οικονομίας. Νεοσύστατες επιχειρήσεις να δημιουργήσουν περισσότερες θέσεις εργασίας, και πιο παραγωγικές κάτι Η ιαπωνία χρειάζεται απεγνωσμένα. (Η παραγωγικότητα ανά ώρα εργασίας είναι περίπου εξήντα πέντε της Αμερικής.) Ακόμα είναι κάτι σπάνιο. Από τα γόνιμα χρόνια της δεκαετίας του, και μια σύντομη που ξεκίνησε στα τέλη της δεκαετίας του, η Ιαπωνία έχει τα πήγε άσχημα στην ενθάρρυνση παρόμοια ξεκινήματα. Μόλις τριάντα ένα της Ιαπωνικής πιστεύω ότι το να είσαι επιχειρηματίας είναι μια καλή επιλογή για την καριέρα, κερδίζοντας μόνο το Πουέρτο Ρίκο στο κάτω μέρος της μια μελέτη που πραγματοποιήθηκε το από το, μια έκθεση που εκπονήθηκε από μια ομάδα από πανεπιστήμια σε όλο τον κόσμο. Από τη σύγκριση, την Αμερική σκόραρε εξήντα πέντε, Κίνα και την Ολλανδία, Ιαπωνία πρωθυπουργός, προσπάθησε να ενθαρρύνει τους ανθρώπους να ξεκινήσουν νέες επιχειρήσεις για να βοηθήσει την ανάκαμψη της οικονομίας. Νεοσύστατες επιχειρήσεις να δημιουργήσουν περισσότερες θέσεις εργασίας, και πιο παραγωγικές κάτι Ιαπωνία χρειάζεται απεγνωσμένα. (Η παραγωγικότητα ανά ώρα εργασίας είναι περίπου εξήντα πέντε της Αμερικής.) Ο κ. έχει καταστήσει ευκολότερη και ταχύτερη για να ξεκινήσει μια επιχείρηση, και τα πράγματα έχουν βελτιωθεί σεμνά. Οι επενδυτές επιχειρηματικών κεφαλαίων, για την παράδειγμα, κολλήσει επάνω ¥. ευρώ (δολάρια), το πρώτο εξάμηνο του τρέχοντος έτους, από ¥. την ίδια περίοδο του Μια ισχυρότερη χρηματιστήριο σημαίνει αρχικές δημόσιες εγγραφές είναι πιο συχνές. Μερικές πολλά υποσχόμενες εταιρείες είναι αναδυόμενες, κυρίως στον τομέα των βιοεπιστημών και της βιοτεχνολογίας, μια τέτοια εταιρεία, κάνει νέα υλικά από πρωτεΐνες, όπως μια υπερ-ισχυρό μετάξι, παρόμοια με αυτή που περιστρέφεται από αράχνες. Πολύ περισσότερο πρέπει να γίνει, ειδικά για την αποστροφή του κινδύνου. Οι περισσότεροι Ιάπωνες φοβούνται την αποτυχία, που έχει συσταθεί μια επιχείρηση πώλησης πλεκτά από τα άτομα που επηρεάζονται από το σεισμό και το τσουνάμι στην, λέει ότι ήθελε να εμπνεύσει τους ανθρώπους που είχαν χάσει τις ζωές τους με την ελπίδα ότι θα ακολουθήσουν το παράδειγμά τους.
Ωστόσο, πέντε χρόνια αργότερα, λίγοι το έχουν κάνει."Δεν χρειάζεται να είναι έτσι", λέει ο Γουίλιαμ Σάιτο, ένας επιχειρηματίας στράφηκε κυβερνητικός σύμβουλος, ο οποίος προσθέτει ότι οι Ιαπωνικές εταιρείες που διεξάγεται σχετικά με τη χρηματοδότηση του, όταν ήταν δημιουργία επιχειρήσεων και την αποτυχία στη δυτική ακτή της Αμερικής."Αυτό δεν είναι για κάτι στην Ιαπωνική, αλλά και για τις κοινωνικές δομές,"λέει Τζίρο του.
Το κύριο πρόβλημα είναι μια άκαμπτη αγορά εργασίας. Αν και το σύστημα είναι χαλάρωση λίγο, οι Ιαπωνικές εταιρείες αξία και την ανταμοιβή υπηρεσία της ζωής. Το τυπικό σιγά-σιγά τους εταιρεία σκάλα παραμένει μια δελεαστική ρόλο-πρότυπο για τους πτυχιούχους, και οι άνθρωποι είναι απίθανο να από εταιρεία σε εταιρεία. Αυτό καθιστά δύσκολο για τις νεοσύστατες επιχειρήσεις να προσελκύσουν την - ανθρώπους, ως εκ τούτου, λέει η Νακα, όλα τα φρέσκο-που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι. παρέχει ένα φόρουμ για τις επιχειρήσεις και άτομα που αναζητούν εργασία να βρουν το ένα το άλλο.
Αλλά τον ιζούκα της, ένα σε απευθείας σύνδεση Ιαπωνική αγορά που έχει επεκταθεί στην Αμερική, λέει, είναι δύσκολο να απολύσεις ανθρώπους, που κάνει τη ζωή δύσκολη για τις νεοσύστατες επιχειρήσεις καθώς μεγαλώνουν και να εξελίσσονται.
Αυτά τα πράγματα μπορούν να εξηγήσουν γιατί οι νέες γυναίκες επικεφαλής πολλά από την Ιαπωνία είναι επιτυχημένες νέες επιχειρήσεις."Είναι ήδη αντιμετωπίζουν προβλήματα ανοδική κινητικότητα στο χώρο εργασίας, ώστε να έχουν λιγότερα να χάσουν από το να πας μόνος σου", λέει ο Κ. Σάιτο Θα πρέπει να καταστεί ευκολότερο για τις εταιρείες να κλείσουν. Μόνο δώδεκα της Ιαπωνίας είναι μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις κάτω των πέντε ετών, σε σύγκριση με τριάντα τρία στην Αμερική. Παλιές εταιρείες διατηρούνται για τη στήριξη της ζωής, μερικές φορές με κυβερνητική βοήθεια, που εμποδίζουν νέες από την έναρξη. Εδραιωμένες εταιρείες, επίσης, να λαμβάνουν περισσότερη προσοχή από ό, τι από τα κυβερνητικά προγράμματα έχουν σχεδιαστεί για να βοηθήσει τις μικρές επιχειρήσεις, όπως πιστώσεις φόρου. Εν τω μεταξύ, πάρα πολύ από το βάρος πέφτει στους ιδιώτες, αν η εταιρεία πτωχεύσει, όπως οι τράπεζες, η κύρια πηγή χρηματοδότησης της ζήτησης υπέρμετρων εγγυήσεων. Η κυβέρνηση θα μπορούσε επίσης να κάνει μακριά με μια σειρά από κανονισμούς που περιορίζουν ή να απαγορεύουν πολλές από τις πιο δημοφιλείς μορφές της εκκίνησης.
λειτουργεί μόνο για τα πολυτελή αυτοκίνητα στην Ιαπωνία, δεν την τακτική υπηρεσία.
του δωματίου αφήνοντας λαμβάνει χώρα σε μια γκρίζα ζώνη. Αυτό είναι ντροπή, λέει είναι ο κύριος τον ιζούκα, όπως καταναλωτών επιχειρήσεις έχουν περισσότερες δυνατότητες στην Ιαπωνία. Καθώς το κόστος έναρξης μιας επιχείρησης πτώση, και την ασφάλεια της απασχόλησης ζωής γίνεται πιο δύσκολο να βρείτε, είναι μια καλή στιγμή για την Ιαπωνία για να αντιμετωπίσει αυτά τα θέματα. Το ΣΤΟΛΊΔΙ αριθμοί δείχνουν ότι αν και η συνολική όρεξη για την έναρξη μιας επιχείρησης μπορεί να είναι μικρή. πέντε Ιάπωνες που πιστεύουν ότι έχουν την ικανότητα ιδρύσει μια εταιρεία το κάνει πράξη, τα οποία είναι περισσότερα από τους Αμερικανούς διαχείριση σε. τέσσερις Η ιαπωνία έχει τη δυνατότητα, αλλά και οι επιχειρηματίες χρειάζονται ένα διάλειμμα.
